Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung - Zusammenfassung

Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung - Zusammenfassung	Direkt-versicherung	Pensionskasse	Unterstützungs-kasse	innerbetriebliche Versorgungs-zusage
Begrenzungen des Versorgungsumfangs	Höchstbeitrag siehe Pauschalbesteuerung bei Neuzusagen ab dem 01.01.2005 Höchstbetrag plus Aufstockungsbetrag nach § 3 Nr. 63 EStG	Höchstbeitrag	siehe Steuerfreiheit der U-Kasse	keine; siehe aber GGF AN-Ehegatten
Besteuer. Arbeitnehmer	bei Neuzusagen ab dem 01.01.2005 nachgelagert		nachgelagert		nachgelagert
Gehaltsumwandlung möglich?	ja	ja	eingeschränkt	eingeschränkt
Rechtsanspruch gegen... siehe Versorgungsträger	...Lebens- versicherer	...PK	...Arbeitgeber (Durchgriffshaftung)	...Arbeitgeber
Sicherheit der Versorgung durch	LV-Aufsicht	LV-Aufsicht	gesetzl. Insolvenzschutz; oder Verpfändung Rückdeckungsversich.		gesetzl.Insolvenzschutz; oder Verpfändung Rückdeckungsversich
Steuerlich volle Aus- finanzierung möglich? Besteuerung Arbeitgeber	ja	ja	nur, falls rückgedeckt	weitgehend ja
Versorgungsträger	Lebensversich.	PK	U-Kasse	Arbeitgeber
Versorgungszusage beitragsorientiert? leistungsorientiert?	beitragsorientiert	beitragsorientiert	leistungsorientiert; falls rückgedeckt: beitragsorientiert	leistungsorientiert